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宁波市轨道交通集团所属公司2023年社会招聘公告

时间: 2024-05-21 12:40:04 |   作者: 开云棋牌

  1、宁波市轨道交通集团有限公司运营各单位2023届“星生计划”校园招聘公告(第二批)

  2、宁波市轨道交通物产置业有限公司下属项目公司2023年度社会招聘岗位信息(第三批次)

  3、宁波市轨道交通物产置业有限公司2023年度社会招聘岗位信息(第四批次)

  宁波市轨道交通集团有限公司运营各单位2023届“星生计划”校园招聘公告(第二批)

  宁波轨道交通现已开通运营5条线公里,已进入全面网络化运营阶段,在建的第三轮建设规划计划建成3号线号线号线等线路。为满足宁波轨道交通第三轮建设规划需要,实现高质量可持续发展,2022年6月宁波轨道交通运营板块正式形成“1+3”管理新格局,标志着宁波轨道交通运营翻开了新的一页,包括运营管理中心(运营管理部),主要负责运营业务归口管理;运营分公司,主要负责1到4号线的运营管理;智慧运营分公司,主要负责5到8号线等新线参建和全自动线路运营管理;线网调度分公司,主要负责全线网指挥调度以及票务等相关业务管理。

  宁波轨道交通从始至终坚持以“轨道交通,创造和美新生活”为企业目标,以“坚韧、善为、创新、求精”为企业精神,致力于把宁波轨道交通打造成为特色鲜明、技术先进、安全便捷、管理科学的百年精品工程!

  “星生计划”为运营各单位专业方面技术后备人才专项培养项目。计划通过招募专业相关且有意愿与公司共同奋斗发展的人才,为其提供成长成才必要的资源和平台,经过为期1年的轮岗、学习达到提升综合素养和专业水平的目的,成长为网络化运营的中坚力量。

  “星生计划”员工培养期结束后将依据公司实际的需求,结合员工专业以及培养期综合表现,统筹分配至运营管理中心(运营管理部)、运营分公司、智慧运营分公司、线网调度分公司工作。

  1.2023届毕业生(毕业时能按时获得学历及学位证书),“双一流”高校毕业生优先。

  4.组织纪律性强,认同宁波轨道交通的企业文化,拥有非常良好的职业道德操守、高度的安全责任感和较强的应变能力。

  应聘者需通过宁波轨道交通官网()的招聘系统或“宁波轨道交通集团招聘”微信公众号(二维码详见下方)进行注册,按要求填写并投递简历。每人限报一个岗位,多岗位投递视作无效投递。

  按照招聘要求对收到的简历择优进行筛选。有以下情形之一的,简历筛选不通过:

  根据报名情况组织安排笔试、面试。笔试、面试总成绩为100分,笔试和面试成绩各占50%,应聘者按总成绩从高到低排序,确定拟录用人员。

  拟录用人员参加统一安排的入职体检,体检参照公务员入职体检标准等相关规定执行,体检合格者按规定办理入职手续,不合格者淘汰。拟录用人员放弃体检的,视作放弃录用资格。

  宁波市轨道交通物产置业有限公司下属项目公司2023年度社会招聘岗位信息(第三批次)

  因工作需要,宁波市轨道交通物产置业有限公司下属项目公司特招聘以下岗位人员(详见附件)。

  宁波市轨道交通物产置业有限公司(以下简称“置业公司”)为宁波市轨道交通集团有限公司下属全资子公司,成立于2009年5月,注册资本2.5亿。目前公司有房产开发、商业管理、广告传媒、工程建设四大业务板块,主营业务涵盖合作开发住宅、商业,独立开发及代建工程建设和经营管理,商业物业运营管理,广告资源经营等。为房产开发需要,置业公司开设下属项目公司,承担房产开发业务工程建设项目建设等相关工作,对工程类、建筑类等相关人才有较大需求。

  (一)资格审核检查:根据报名简历进行审核筛选,确定参加线上面谈人选,并以电话、邮件或短信的形式通知合乎条件者。面谈时对应聘者提交的身份证、学历证书、学位证书及资格证书等原件进行核验。证件不全或所提供证件与报名岗位资格条件不相符者,取消资格。

  (二)面试(笔试):择日确定面试(笔试)时间,未按时参加面试(笔试)者,视为放弃。

  (三)公示:根据面试(笔试)结果确定拟录用人员,招聘结果在宁波市国资委官网公示7天。

  (四)体检、考察:拟录用人员安排进入体检和考察(按需)环节,若在此环节中出现本人放弃或体检考察不合格的情况,重新组织招聘。

  (一)应聘者需通过宁波轨道交通官网()的招聘系统或“宁波轨道交通集团招聘”微信公众号(二维码详见下方)进行注册,按要求填写并投递简历,其余途径投递均视作无效简历。每人限报一个岗位,多岗位投递视作无效投递。

  因工作需要,宁波市轨道交通物产置业有限公司特招聘以下岗位人员(详见附件)。

  宁波市轨道交通物产置业有限公司为宁波市轨道交通集团有限公司下属全资子公司,成立于2009年5月,注册资本2.5亿。目前公司有房产开发、商业管理、广告传媒、工程建设四大业务板块,主营业务涵盖合作开发住宅、商业,独立开发及代建工程建设和经营管理,商业物业运营管理,广告资源经营等。近年来,公司坚持“轨道+物业”的发展模式,通过组建合作开发平台,实施了杨柳郡、公园道、柳岸晓风等二级开发项目19个,开发总面积约245万平方米,已出售项目均受到市场追捧,累计实现销售额逾310亿元。圆满完成了杨柳郡、柳岸晓风、公园道,未来道等项目交付,轨道房产开发的品牌形象日益提升。同时,充分挖掘轨道交通广告、商铺等资源经营优势和潜力,其中,东鼓道地下商业街慢慢的变成了宁波购物休闲的“网红打卡地”,累计接待量超过6150万人次,并获评“全国城轨交通商业示范街”。

  (一)资格审核检查:根据报名简历进行审核筛选,确定参加线上面谈人选,并以电话、邮件或短信的形式通知合乎条件者。面谈时对应聘者提交的身份证、学历证书、学位证书及资格证书等原件进行核验。证件不全或所提供证件与报名岗位资格条件不相符者,取消资格。

  (二)面试(笔试):择日确定面试(笔试)时间,未按时参加面试(笔试)者,视为放弃。

  (三)公示:根据面试(笔试)结果确定拟录用人员,招聘结果在宁波市国资委官网公示7天。

  (四)体检、考察:拟录用人员安排进入体检和考察(按需)环节,若在此环节中出现本人放弃或体检考察不合格的情况,重新组织招聘。